Bono social electricidad

El bono social eléctrico es una protección para reducir las facturas de la luz.

Para poder gestionarlo se debe cumplir la condición de ser consumidor vulnerable, obteniendo un 25% de descuento o consumidor vulnerable severo, alcanzando un 40% de descuento, en las facturas de la luz. Según la circunstancia familiar y renta implantada.

Las obligaciones básicas para gestionarlo:

  • Ser titular de las facturas eléctricas
  • Tener una potencia contratada igual o inferior a 10kw ( en caso de necesario, realizar cambio de potencia)
  • TUR (Tarifa ultimo recurso)

 

Dentro de los tramites básicos pueden optar diferentes personas según la situación de cada vivienda.

  • Familia numerosa
  • Jubilación o pensionista
  • Discapacidad mayor 33%
  • Renta
  • Víctima violencia de género

 

De la misma forma que la electricidad existen ayudas que van dirigidas a reducir las facturas de teléfono. Es el llamado Abono Social Telefónico. Consiste en una mejora para la linea fija de casa. Siendo la comparativa de tarifas de teléfono fijo mas económica.

Para tramitarlo hay que presentar:

  • Nombre y apellidos titular
  • Numero de teléfono
  • Documentación que justifique la situación familiar y la condición de pensionista o jubilado.

 

Mas información:

http://www.bonosocial.gob.es/

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Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE – 2018

Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE, para la contratación de personas con discapacidad para la realización de obras y servicios de interés público y utilidad social (2.018)

 

El ayuntamiento de Coreses( Zamora), ha procedido a la contratacion de dos trabajadores con discapacidad, han sido formalizadas al amparo de  de la orden EMP/475/2017, DE 13 de Junio de la Consejeria de Empleo, por las que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones dirigidas a Entidades locales, para la contratacion temporal de personas con discapacidad para la realizacion de obras y servicios de interes publico y utilidad social, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo con cargo al Programa Operativo de Castilla y Leon 2014-2020.

 

Por Resolución de la Presidenta del Servicio Público de Empleo de Castilla y León de fecha 05 de julio de 2018 se procedió a resolver la convocatoria citada, concediéndose a este Ayuntamiento el siguiente proyecto:

 

Subvención:  ELEX /18 /ZA / 0044

OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS PÚBLICO Y UTILIDAD SOCIAL.

Trabajadores: 2

Categoría Profesional: PEÓN

Tipo Jornada:  50%

Período Subvencionado: 90 días

SUBVENCIÓN (€): 4.104,14 €

Subvención por trabajador (€): 2.052,07 €

 

Los objetivos a conseguir con esta subvención son, principalmente:

 

– Integrar en la vida laboral a personas con discapacidad, empleándolas en labores que repercutan en beneficio del Municipio mediante la ejecución de trabajos de interés general y social como pueden ser los que se indican a continuación:

  • Limpieza, mantenimiento, cuidado vías públicas y áreas recreativas existentes en el municipio.
  • Limpieza, cuidado y arreglo de parques, jardines y macetas.
  • Pequeños trabajos de reparación y mantenimiento de los espacios públicos atendidos y en el mobiliario urbano municipal vinculado a estos espacios.

– Aumentar las tasas de actividad y de ocupación e inserción laboral de las personas con discapacidad en el Municipio, así como mejorar la calidad del empleo y dignificar sus condiciones de trabajo, combatiendo activamente su discriminación para garantizar su derecho al desarrollo de una actividad profesional en condiciones de igualdad.

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Administracion electrónica

Los ciudadanos organizaciones y asociaciones que así lo consideren pueden hacer llegar sus opiniones sobre los aspectos planteados en el siguiente cuestionario durante el plazo de 10 días a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio en la web municipal mediante su presentación en cualquiera de los lugares indicados en el artículo 16 de la ley 39/2015 de 1 de octubre del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas[…]
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Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE – 2017

Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE, para la contratación de personas con discapacidad para la realización de obras y servicios de interés público y utilidad social (2.017)

 

El ayuntamiento de Coreses( Zamora), ha procedido a la contratacion de dos trabajadores con discapacidad, han sido formalizadas al amparo de  de la orden EMP/475/2017, DE 13 de Junio de la Consejeria de Empleo, por las que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones dirigidas a Entidades locales, para la contratacion temporal de personas con discapacidad para la realizacion de obras y servicios de interes publico y utilidad social, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo con cargo al Programa Operativo de Castilla y Leon 2014-2020.

 

Por Resolución de la Presidenta del Servicio Público de Empleo de Castilla y León de fecha 30 de junio de 2017 se procedió a resolver la convocatoria citada, concediéndose a este Ayuntamiento el siguiente proyecto:

 

Subvención:  ELEX /17 /ZA / 0055

OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS PÚBLICO Y UTILIDAD SOCIAL.

Trabajadores: 2

Categoría Profesional: PEÓN

Tipo Jornada:  50%

Período Subvencionado: 90 días

SUBVENCIÓN (€): 5.000 €

Subvención por trabajador (€): 2.500 €

 

Los objetivos a conseguir con esta subvención son, principalmente:

 

– Integrar en la vida laboral a personas con discapacidad, empleándolas en labores que repercutan en beneficio del Municipio mediante la ejecución de trabajos de interés general y social como pueden ser los que se indican a continuación:

  • Limpieza, mantenimiento, cuidado vías públicas y áreas recreativas existentes en el municipio.
  • Limpieza, cuidado y arreglo de parques, jardines y macetas.
  • Pequeños trabajos de reparación y mantenimiento de los espacios públicos atendidos y en el mobiliario urbano municipal vinculado a estos espacios.

– Aumentar las tasas de actividad y de ocupación e inserción laboral de las personas con discapacidad en el Municipio, así como mejorar la calidad del empleo y dignificar sus condiciones de trabajo, combatiendo activamente su discriminación para garantizar su derecho al desarrollo de una actividad profesional en condiciones de igualdad.

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Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE

Subvenciones a Entidades Locales, cofinanciadas por el FSE, para la contratación de personas con discapacidad para la realización de obras y servicios de interés público y utilidad social (2.016)

 

El Ayuntamiento de Coreses (Zamora), ha procedido a la contratación de dos trabajadores con discapacidad, han sido formalizadas al amparo de la Orden EYE/1138/2014, de 19 de diciembre de la Consejería de Economía y Empleo, modificada por la Orden EMP/358/2016, de 28 de abril, por las que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones dirigidas a Entidades Locales, para la contratación temporal de personas con discapacidad para la realización de obras y servicios de interés público y utilidad social, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo con cargo al Programa Operativo de Castilla y León 2014-2020.

 

Por Resolución de la Presidenta del Servicio Público de Empleo de Castilla y León de fecha 15 de julio de 2016 se procedió a resolver la convocatoria citada, concediéndose a este Ayuntamiento el siguiente proyecto:

 

Subvención:  ELEX /16 /ZA / 0034

OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS PÚBLICO Y UTILIDAD SOCIAL.

Trabajadores: 2

Categoría Profesional: PEÓN

Tipo Jornada:  50%

Período Subvencionado: 90 días

SUBVENCIÓN (€): 5.000 €

Subvención por trabajador (€): 2.500 €

 

Los objetivos a conseguir con esta subvención son, principalmente:

 

– Integrar en la vida laboral a personas con discapacidad, empleándolas en labores que repercutan en beneficio del Municipio mediante la ejecución de trabajos de interés general y social como pueden ser los que se indican a continuación:

  • Limpieza, mantenimiento, cuidado vías públicas y áreas recreativas existentes en el municipio.
  • Limpieza, cuidado y arreglo de parques, jardines y macetas.
  • Pequeños trabajos de reparación y mantenimiento de los espacios públicos atendidos y en el mobiliario urbano municipal vinculado a estos espacios.

– Aumentar las tasas de actividad y de ocupación e inserción laboral de las personas con discapacidad en el Municipio, así como mejorar la calidad del empleo y dignificar sus condiciones de trabajo, combatiendo activamente su discriminación para garantizar su derecho al desarrollo de una actividad profesional en condiciones de igualdad.

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